Dirigente Scolastico e componenti lo staff di direzione

prof. Alfio Menga

Dirigente Scolastico
Mail: preside@marignonipolo.edu.it 

Tel. 02.313059

• ha la rappresentanza legale della scuola
• ha la responsabilità della gestione delle risorse finanziarie e strumentali
• ha la responsabilità dei risultati del servizio
• dirige, coordina e valorizza le risorse umane interne alla scuola
• organizza l’attività scolastica secondo criteri di efficienza ed efficacia formativa
• ha la titolarità delle relazioni sindacali interne alla scuola
• ha la possibilità di delegare specifici compiti a docenti
• partecipa e concorre al processo di realizzazione dell’autonomia scolastica
• assicura la gestione unitaria dell’istituzione scolastica finalizzandola all’obiettivo della qualità dei processi formativi
• predispone gli strumenti attuativi del POF
• presiede il Collegio Docenti, il Comitato di Valutazione, i Consigli di Classe,  i Consigli d’Interclasse, la Giunta Esecutiva.

Collaboratore funzioni vicarie

• Sostituisce il Dirigente Scolastico in tutti i casi di assenza, di impedimento o di coincidenza di impegni
• Svolge funzioni organizzative ed amministrative-gestionali sulla base di delega specifica da parte del Dirigente Scolastico
• Collabora con il Dirigente Scolastico nell’organizzazione, coordinamento e gestione dell’Istituto
• Mantiene stretti e costanti rapporti di collaborazione con i coordinatori di plesso, facendosi portavoce di eventuali problemi, esigenze, richieste da questi rappresentanti
• Coordina le attività dell’Istituto sia in rapporto al Dirigente Scolastico che alla Segreteria
• Predispone con D.S. gli ordini del giorno dei Collegi dei Docenti e delle varie riunioni
• Partecipa alle riunioni di Staff e ne redige il verbale
• Collabora con i docenti che hanno ricevuto l'incarico di funzioni strumentali, le commissioni di lavoro e i referenti di ambiti specifici

Collaboratori di presidenza

Referenti di plesso
 

• Gestione del personale docente della Scuola in collaborazione con il  Dirigente  Scolastico ( permessi brevi, assenze per malattia, sostituzioni)
• Gestione delle emergenze relative a:assenze improvvise o ritardi del personale docente  della scuola, attraverso la riorganizzazione del servizio  (assegnazione di alunni in classi diverse,  utilizzazione altri docenti, breve utilizzazione del personale scolastico);
• Coordinare i rapporti interni
• Gestione e responsabilità delle azioni della Scuola  in collaborazione con il collaboratore vicario;
• Gestione delle emergenze relative alle strutture, condizioni igieniche e ambientali, mensa
• Partecipazione agli staff di direzione
• Partecipazione agli staff di direzione allargati